Trabalhar na ÖMA
Junte-se à equipa da ÖMA – torne-se um «ÖMAt»!
A ÖMA é uma PME em crescimento, com elevada satisfação dos colaboradores e longos períodos de antiguidade. Cada colaborador — independentemente da sua origem ou género — é tratado em pé de igualdade na ÖMA e faz parte daquilo que torna a nossa empresa tão diversificada e a nossa marca tão especial. Na ÖMA,
trabalha num ambiente acolhedor com hierarquias planas. Um contrato de trabalho a tempo inteiro tem uma perspetiva de longo prazo, exige do colaborador um trabalho autónomo e, ao mesmo tempo, proporciona-lhe um emprego seguro com um salário justo e amplas responsabilidades. As competências individuais são valorizadas e contribuem para o desenvolvimento pessoal. O trabalho em equipa, os benefícios sociais e o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal fazem parte do pacote global.
trabalha num ambiente acolhedor com hierarquias planas. Um contrato de trabalho a tempo inteiro tem uma perspetiva de longo prazo, exige do colaborador um trabalho autónomo e, ao mesmo tempo, proporciona-lhe um emprego seguro com um salário justo e amplas responsabilidades. As competências individuais são valorizadas e contribuem para o desenvolvimento pessoal. O trabalho em equipa, os benefícios sociais e o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal fazem parte do pacote global.
Está à procura de um novo desafio profissional?
O que oferecemos aos nossos colaboradores
Segurança
: Lugar de trabalho com garantia de futuro e contrato
de trabalho a tempo indeterminado; oportunidades de formação inicial e contínua*
; benefícios que contribuem para a constituição de património
: Lugar de trabalho com garantia de futuro e contrato
de trabalho a tempo indeterminado; oportunidades de formação inicial e contínua*
; benefícios que contribuem para a constituição de património
Benefícios
monetários: pausas
remuneradas, subsídio de férias e de Natal
, subsídio de quilometragem
, contratação de pessoal
monetários: pausas
remuneradas, subsídio de férias e de Natal
, subsídio de quilometragem
, contratação de pessoal
Ambiente
familiar: 30 dias de férias com planeamento
orientado para a família; modelos de horário de trabalho flexíveis*
familiar: 30 dias de férias com planeamento
orientado para a família; modelos de horário de trabalho flexíveis*
Saúde e Presentes
Fruta
fresca biológica Pequeno-almoço
mensal para os colaboradores Prevenção
de saúde Presentes de aniversário e de Natal, bem como pequenas atenções na Páscoa e no Dia de São Nicolau
Fruta
fresca biológica Pequeno-almoço
mensal para os colaboradores Prevenção
de saúde Presentes de aniversário e de Natal, bem como pequenas atenções na Páscoa e no Dia de São Nicolau
Doces
Local
de trabalho climatizado Fato
de trabalho* Estacionamento
gratuito Aluguer
de bicicletas Festa de fim de ano
Local
de trabalho climatizado Fato
de trabalho* Estacionamento
gratuito Aluguer
de bicicletas Festa de fim de ano
*dependendo da área de atuação
Por que a ÖMA é uma
empresa
moderna e social
- A quota de mulheres situa-se, em média, nos 50% e a igualdade de género reflete-se também nos salários.
- Cargos de direção: Atualmente, os diversos departamentos são dirigidos por mais mulheres do que homens
- Colaboradores de longa data: Quase metade dos colaboradores da ÖMA já trabalha na empresa há 10, 15, 20 ou mesmo 25 anos.
- Formação profissional / estudos: após a conclusão com sucesso de uma formação profissional ou de um curso superior, existe na ÖMA a possibilidade de um contrato a tempo inteiro. Até ao momento, todos os nossos jovens profissionais receberam uma proposta de continuação do contrato a tempo inteiro.
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Do dia a dia
Leasing de bicicletas de serviço — uma solução vantajosa para a empresa e para os colaboradores.
A ÖMA incentiva o uso da bicicleta através de uma oferta de leasing e muitos colaboradores utilizam agora uma bicicleta nova e fantástica para se deslocarem para o trabalho e para as suas atividades de lazer.
A Christina Steffen, do departamento de contabilidade financeira, também se mantém em forma e de forma sustentável com a sua nova bicicleta, confirmando: «Agora consigo voltar a acompanhar o meu marido. É mesmo divertido!» Romeo Almeida, responsável pelo armazém, também gosta de levar as crianças no atrelado. Assim, o percurso fica logo mais fácil.
A ÖMA encarrega-se do leasing e os colaboradores pagam em prestações. É muito simples, mas, acima de tudo, traz uma vantagem financeira e fiscal para o trabalhador. Além disso, o contrato de leasing inclui a manutenção anual e um seguro da bicicleta, o que torna tudo ainda mais apelativo! Pelo menos é o que achamos. Nós, da ÖMA, estamos muito contentes com esta fantástica oferta!
A Christina Steffen, do departamento de contabilidade financeira, também se mantém em forma e de forma sustentável com a sua nova bicicleta, confirmando: «Agora consigo voltar a acompanhar o meu marido. É mesmo divertido!» Romeo Almeida, responsável pelo armazém, também gosta de levar as crianças no atrelado. Assim, o percurso fica logo mais fácil.
A ÖMA encarrega-se do leasing e os colaboradores pagam em prestações. É muito simples, mas, acima de tudo, traz uma vantagem financeira e fiscal para o trabalhador. Além disso, o contrato de leasing inclui a manutenção anual e um seguro da bicicleta, o que torna tudo ainda mais apelativo! Pelo menos é o que achamos. Nós, da ÖMA, estamos muito contentes com esta fantástica oferta!
Já sabia? Andar de bicicleta alivia o stress. Pedalar de forma constante estabiliza a psique e melhora o humor dos ciclistas. O movimento regular e cíclico tem um efeito calmante e relaxante nas pessoas. Portanto: ótimo para a saúde e, consequentemente, mais em forma para o trabalho!
Estamos à sua disposição para esclarecer quaisquer dúvidas. Encontrará os nossos dados de contacto no menu «Contacto e Pessoas de Contacto».
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